Atividade 20852
| Atividade: | GESTÃO DE PESSOAS | Complexidade: | E - 4.00 hora(s) |
| Status: | Finalizada | ||
| Descrição: | Criação do processo de avaliação de desempenho de Hilda Regina Pereira Menezes Olea, com a expedição do relatório de progressões do SIAPE - CACOPOSPRO e do relatório de afastamentos do SIGEPE, para certificação da data de avaliação e posicionamento na carreira e análise quanto a postergar ou não a avaliação, encaminhamento de e-mail com a solicitação de relatório de atividades e demais orientações. | ||
| Entregas Esperadas: | Relatórios, Despachos, Termos, Parecer, Notificação, Propostas, dentre outros. | ||
| Tempo de exec. presencial: | 4,00 | Tempo de exec. remota: | 4,00 |
| Horas Homologadas: | 4,00 | ||
| Entregas | CH Executada |
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Criado o Processo 23192.001163.2024-81 que trata da Avaliação de Desempenho Acadêmico - Interstício 15/12/2022 a 15/12/2024 (Hilda Regina Pereira Menezes Olea): https://suap.ifmt.edu.br/processo_eletronico/processo/145222/
Extraídos os relatórios SIAPe (CACOPOSPRO e Afastamentos) e salvos no drive.
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4.00 |
| Data da Autorização | Observação | Autorizada por |
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| 10 de Outubro de 2024 | - |
| Data da Avaliação | Nota | Observação | CH Homologada | Avaliada por | <
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| 17 de Outubro de 2024 | 10,00 | - | 4,00 |
| Data do cancelamento | Observação |
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